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近日,湖北省武汉市人才发展大会发布“四大人才聚汉工程”,*高资助1亿元,向全球英才发出诚挚邀约。
此次政策在支持力度、评价机制、人才覆盖面三个维度实现了重大升级。在支持力度上,新政策实现了“亿元级”突破。面向全球集聚能够突破关键核心技术、推动颠覆性创新的战略科技人才,武汉将依托国家实验室、大科学装置等高能级科创平台引进首席科学家、核心项目负责人,给予*高1亿元综合资助。同时设立10亿元“院士科创基金”,用于院士及战略人才创新成果转化项目。此外,新政策还*大限度赋予战略人才研究方向、经费使用等权利,提供教育医疗、法律服务、出入境等个性化服务。
在评价机制上,新政策将人才认定话语权真正交还给市场。“武汉英才计划”增设*工程师专项,每年遴选支持50名左右贡献突出的产业一线人才。同时,赋予企业更大人才举荐权,从“武汉英才计划”中划出专门名额,交由30个产业链链主企业及光谷、车谷、药谷、网谷、星谷建设中的龙头企业自主推荐认定。
在人才覆盖面上,新政策实现了从*科学家到青年大学生、从科研人才到一线工程师的全链条支持。计划3年支持千家以上企业引进硕博士3万人,对成效突出的企业给予引才补贴;选派千名高校专家担任企业科创副总、支持千名企业骨干在职深造、提供不少于3万个实习实践岗位、培养3万名以上产业人才。针对青年人才,每年将举办200场“百万学子武汉行”、100场校园招聘活动,提供50万个以上优质岗位,并设立10亿元高校师生创新创业种子基金。针对校友人才,搭建校友企业家数字化信息平台,每年举办各类校友活动100场左右,推动校友码与城市文旅码、人才服务码互联互通。
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