尽管已经进入8月份，但史上*难就业季的残酷仿佛才刚刚体现。
记者从赶集网了解到，6、7月份应届生简历投递数量激增，并分别比5月份增长了55%和79%，然而相应的企业对应届生的招聘需求却明显下滑，6、7两月相比5月份分别下降了14%和7%。应届生强烈的求职需求与企业招聘“缩水”的现状形成了强烈的反差，怀揣梦想的应届生在严峻的社会考验面前，纷纷转型“毕剩客”。
教育部数据显示，2013年全国普通高校毕业生规模将达到699万，比2012年增加19万人。而根据赶集网2013应届生就业报告，截止5月底尚有8成应届生未能找到工作。6、7月份出现的应届生简历投递数量激增，正是该报告所指问题的进一步体现。
据赶集网招聘频道负责人王晓霞介绍，“毕剩客”激增的原因有二：“一方面，企业需求的*高峰是3月份，而多数应届生的简历投递高峰却是5月份之后，导致供需时间错位;另一方面，有88.2%的企业希望招收到应届生。但由于不少应届生不愿放低身价去基层岗位就业，导致就业市场进一步错位。”
在就业与生活的双重压力之下，不少应届生选择先就业再择业。王晓霞为应届生建议，除了应该加强对自身的认识，重新考虑定位职业方向，应届生也不应该好高骛远，而应当积极面对现实，可从基层岗位做起，有的放矢，做好职业规划，这样才能更好的把握机遇，迎接挑战。
