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2013年5月23日来源：新闻晨报

尽管每年春夏交际，高校毕业生就业难问题都会受到关注。但今年为新中国成立以来*多的699万全国高校毕业生总数，和同比下降约15%的招聘岗位，让人喊出了“史上*难”。

5月11日，一则“清华博士就业难”的极端个例引发人们关注。当事人陈达虽然清华博士毕业，却历时7个月奔波仍找不到心仪职位。这似乎再度印证了今年是“史上*难就业年”的说法。

即使在就业难的大背景下，民营企业包括一些有影响力的民企，依然被大学生们“嫌弃”。记者从昨天启动的“2013全国民营企业招聘周”启动仪式和本市大型民营企业招聘活动中了解到，很多大学生把去民营企业工作看成是“权宜之计”，部分大学生将中小民企用来“垫底”，甚至有大学生表示，即使没工作也不会去中小民企打工。

昨天的招聘活动为今年以来本市*大规模的民营企业招聘会，有350多家单位参加，提供岗位超过5000个，整个招聘周期间，全市预计将提供招聘岗位约3万余个。

金融房产民企摊位前排队

昨天的招聘活动，*有人气的企业是知名大型民营企业。招聘开始前，就不断有学生到民生银行上海分行摊位前询问、投简历，活动刚开始摊位前就排起长队，至记者离开会场，队伍始终保持“长龙”状态。

在排队等候应聘的大学生中，不乏财大、华师大、华理工、上理工等校的学生。

与此同时，金融、房产类民企也被看好。与民生银行上海分行紧挨着的先凌公司昨天应聘者踊跃，递交简历一般都要等半小时以上。

中小民企月薪不低但遇冷

与大型民企形成强烈反差的是，中小民企遇冷，尤其是零售、食品、销售等企业。记者昨天在招聘*热的时段——上午十时至十一时了解到，即便招聘会人山人海，那些摊位前的应聘者依然寥寥。至10时30分左右，上海海龙工程技术发展有限公司仅有1人应聘，上海大山合菌物科技股份有限公司只有3人应聘，上海斯尔丽服饰有限公司只收到两份简历，上海刚德装饰工程有限公司也仅收到1份简历。

在随后的采访中记者发现，即便目前就业较为困难，很多学生还是不愿意去民企，部分学生将中小民企用来垫底。上师大一位学生更明确：绝不去中小民企工作。“其实我们的待遇并不比国企、外企差。”海龙、大山合、刚德的工作人员表示，“海龙”给应届生开出的月薪是2500元-3000元，应届生在“大山合”工作的月薪为3000元-4000元，“刚德”的月薪也有2500元-3500元。

企业10个工作日要给答复

“2013全国民营企业招聘周”活动将持续至5月27日。招聘周期间，用人单位提供的所有岗位将同时发布在上海公共招聘网（http://jobs.12333sh.gov.cn）上，求职者无论是在现场投递简历，还是在网上应聘，有关部门都要求用人单位在十个工作日内给予明确回复。

招聘周活动结束后，本市各级公共就业服务机构还将继续跟踪服务对象的就业情况——对收到用人单位面试通知、有面试指导需求的求职者，进行面试指导；对没能达成就业意向的求职者继续提供岗位信息；对多次求职不成功的人员，将帮助他们分析求职失败的原因，努力帮助其实现就业。

每年春夏交际媒体都在高喊就业难，但今年却被称为“史上*难”。从具体数字来看，“史上*难”或许并非夸大其词。

2013年春节后，毕业生反映企业校园招聘会规模、数量均有缩水，需求下降*多的行业是汽车、机械、电力、金融等，有些单位甚至延迟招聘、不招聘大学毕业生。一份针对2013届大学毕业生就业情况的调查报告显示，被调查的2013届硕士毕业生签约率为26%，同比下降9%；本科毕业生为35%，同比下降12%；高职高专毕业生为32%，同比下降13%。

数据背后，是今年就业形势遭遇的新问题。据人力资源和社会保障部数据，今年全国将有699万名普通高校毕业生，比去年增加19万人，这也是新中国成立以来大学毕业生*多的一年，而且我国每年有相当一批归国留学生、中专、职高、高中等毕业生成为就业人员，共同竞争有限的就业岗位。

另一方面，招聘岗位与往年相比下降约15%，新增就业岗位数为900万个，仅是毕业生人数的1.28倍，为历年*低值。一增一减，使得今年的就业形势变得更加严峻。