福建：调查显示六成求职者不满待遇而频繁换工作
2011年12月19日来源：新华网
根据１２５８０海西求职平台发布的*新调查数据显示，６１％的求职者频繁换工作的*大动因是对企业提供的待遇不满意，其次是工作太辛苦占１７％，工作地点太远、没有上升空间等分别占６％和３％。
数据显示，在求职过程中求职者*关注的是薪酬水平，占４０％，其余依次为发展空间２４％，工作环境１４％，岗位轻松度８％，企业知名度７％。
４９％的求职者期望薪酬在３０００元以上，２５００－３０００元占１０％，２０００－２５００元占１７％，１５００－２０００元占１３％，１０００－１５００元占６％。
数据还显示，５０％企业存在招工困难现象，只有１２％的企业招工较容易，招工依然是困扰福建省企业，尤其是中小企业的一大难题，而岗位薪酬水平及各项福利政策的普及成为制约福建吸引劳动力的重要原因。
据了解，福建于２０１０年７月启动１２５８０海西求职平台，利用电话、短信等现代信息技术开展公共就业信息服务。截至目前，该平台发布的职位数量达１００余万个，电话呼入人数近２０万人次，通过短信、彩信方式常年向福建省３００多万手机定制客户发送各类招聘信息，提供１３．５万个岗位信息。
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