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2011年1月24日来源：新华网

    ２１日，福建省人力资源和社会保障厅、省总工会等联合启动“企业诚信用工承诺”和“十万岗位送基层”活动，指导企业诚信用工，稳定就业岗位，缓解当前用工短缺现象。

    ２１日，福建东南汽车工业有限公司、祥兴（福建）箱包集团有限公司等１００家企业作为*批诚信用工承诺企业，签订了承诺协议。

    根据承诺，企业招聘时将以文字形式明确员工工资福利、工作时间、劳动强度、社保参保、劳动合同签订、食宿提供等情况；招聘后将为务工者提供体面劳动所需要的生产生活条件；同时将依法按时、足额支付劳动者工资报酬，加强人文关怀，构建和谐企业。

    福建省人力资源和社会保障厅副厅长陈翔说，用工稳定性差、流失率高是造成当前用工短缺现象的重要原因，企业要改善劳动者的就业条件，让劳动者实现体面劳动，保障劳动报酬增长和劳动生产率提高同步，加强对员工的人文关怀，提高企业对员工的凝聚力和对求职者的吸引力。

    据劳动部门介绍，劳动部门将免费发布诚信用工承诺企业的招聘信息，并依托社区劳动保障工作平台在社区、村信息广告栏广为张贴宣传，优先安排人员推荐、提供服务。同时，对不信守用工承诺、劳动卫生条件和生活条件差、违反劳动法律法规的企业将取消其资格。

    福建省劳动部门还同时举办“十万岗位送基层”活动。劳动部门从各地筛选出十万个优质岗位信息汇编成册，集中送往基层，分发到广大城乡劳动者手中。