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2009年7月15日来源：新华网

 
    金融危机之时，却正是人才储备培训的良机。今年以来，青岛市借机加大对高技能人才培养的力度，仅上半年就新增高技能人才６０５５人。 

    记者从青岛市劳动和社会保障局获悉，面对突如其来的国际金融危机，青岛把加强企业在职职工培训作为稳定就业岗位的重要手段，在全 
市实施了“企业在职职工援助培训计划”，并出台了相关扶持政策，落实专项资金９５０万元，用于支付职工培训补贴。 

    此举得到了许多企业和职工的热烈响应。青岛港集团变生产的淡季为培训的旺季，充分利用生产不均匀的间隙，采取灵活多样的培训方式，员工业务技能和整体素质得到了较大幅度提升。目前，青岛市已组织企业职工培训备案近３万人，有２.１万人正在开展培训。 

    青岛市还认定了１３５家农村劳动力转移培训基地，大力开展就业指导，根据农村劳动者的愿望，组织返乡农民工开展“订单式”“定向式”培训，对在岗农民工开展“提升式”培训。在培训形式上也由注重培训数量向“数量和质量并重”转变，鼓励劳动者参加国家职业资格培训，提高培训的技能含量。一大批农村劳动力通过技能提升培训，实现了转移就业和稳定就业，成为高技能产业工人的一部分。