造成现在芯片市场人才这么紧缺的原因你知道是什么吗？归根结底其实是芯片科技的突然发展，导致人员的供给跟不上。
人才短缺的原因有很多方面，大的方向来讲有5个方面：
1是缺乏半导体产业真正认可的人才标准体系。芯片本身制造流程长而复杂，中间节点多，需要的技术人才多。
2、缺乏培养有工程实践经验能力的生产性实训环境。比如说半导体制造，让学校建一个晶圆厂是不现实的，对应到其他领域也是一样，测试、装备等等，很多学校都没有办法建立实验室。
3、缺乏选拔*创新性行业人才的赛项平台通道。近年国家支撑集成电路发展，几千家芯片公司成立，需要招聘开发团队，导致人员短缺。
4、缺乏产业用人与教育育人的协同育人平台。
以前国内集成电路发展不好，每年毕业的国内集成电路专业硕士、博士多达20万，但只有不到20%的毕业生愿意从事这个行业。
国内开设半导体专业的学校也很多，但是选择这个专业的学生很少，长期以来半导体行业的冷门，让大家都不看好这个专业，而去追求那些热门好工作的专业。
除了在芯片人才方面的人员短缺以外，其实在测试方向的人才也很短缺，造成这个现象的原因除了人员本身就少以外，*重要的就是集成电路封测产业发展太快，人员需求暴涨。
集成电路封测人才供给严重失衡，许多公司都在长三角、珠三角，但是长三角、珠三角能够提供集成电路封测人才的学校特别少。
除了这些原因你还知道什么？
