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2009年3月27日来源：北青网-北京青年报

    北京市统计局昨天发布数据称，2008年北京市职工年平均工资为44715元。与2007年职工平均工资39867元相比增长了4848元，涨幅达12.17%。其中，金融行业仍居平均收入榜首。同行业内部收入差距也在拉大，*高平均收入与*低平均收入相差上百万。


　　统计数据显示，2008年职工平均工资较高的行业中，证券业，为企业融资服务的其他金融活动，银行业，水上运输业，航空运输业，保险业，烟草制品业和广播、电视、电影和音像业等行业职工年平均工资超过10万元；电信和其他信息传输服务业，计算机服务业，软件业，专业技术服务业等行业在8万-10万元之间。


　　由于单位的经济类型、隶属关系等多种因素影响，行业内部也存在较大差异。如工资水平较高的证券业，收入高的单位职工年平均工资超过百万元，低的单位职工年平均工资不到5万元。职工年平均工资低于2万元的行业有纺织服装鞋帽制造业等。


　　此次职工平均工资包括在岗职工和不在岗职工。市统计局新闻发言人于秀琴表示，职工平均工资指标关系到劳动者目前乃至退休后的切身利益。职工平均工资数据是政府部门制定*低工资标准和计算全市各项社会保险、住房公积金缴费基数以及法院在判定工伤、车祸等突发事件时，对受害人给予经济补偿时的参考依据。


　　针对部分职工感觉工资低于全市水平的现象，北京市统计局有关负责人对此解释说，　由于各单位所处行业、隶属关系、单位性质、所在区域、经济效益及个人所在的岗位不同等诸多因素，工资水平客观上存在较大差异。个别单位职工年均工资高达上百万元，有的单位年底基本工资都不能兑现，而公布的职工平均工资是一个平均数，反映的是全市职工工资的平均水平。部分单位职工工资水平在低位徘徊或增长比较缓慢，尚未达到全市平均水平。因此，在这些单位工作的职工感觉公布的平均工资水平偏高。